Резюме в Полтаве.


Персонал в Полтаве.

Добавить резюме +
 
Добавить вакансии +
   
ПОИСК РЕЗЮМЕ В ПОЛТАВЕ:
Зарплата от   $





Резюме в ресторанном и гостиничном бизнесе



Все резюме, Руководитель, Администратор, Официант, Повар, Бармен, Хостес, Кондитер, Пекарь, Посудомойщик, Другое, Шеф-повар, Пиццайоло, Сушист, Су-шеф, Помощник повара

Рестораны, гостинницы - персонал в Украине по городам

Резюме в Киеве
Резюме в Белой Церкви
Резюме в Виннице
Резюме в Днепропетровске
Резюме в Донецке
Резюме в Житомире
Резюме в Запорожье
Резюме в Ивано-Франковске
Резюме в Кировограде
Резюме в Кременчуге
Резюме в Кривом Роге
Резюме в Луганске
Резюме в Луцке
Резюме во Львове
Резюме в Мариуполе
Резюме в Николаеве
Резюме в Одессе
Резюме в Полтаве
Резюме в Ровно
Резюме в Севастополе
Резюме в Симферополе
Резюме в Сумах
Резюме в Тернополе
Резюме в Ужгороде
Резюме в Харькове
Резюме в Херсоне
Резюме в Хмельницком
Резюме в Черкассах
Резюме в Чернигове
Резюме в Черновцах
Резюме в Ялте

Резюме:



 


Резюме в Полтаве / Рестораны, гостинницы



По вашему запросу найдено: 21 резюме

07.06.2016 бармен $
10.03.2016 Официант договорная
23.10.2015 офицант $
07.07.2015 Официант договорная
02.07.2015 официантка договорная
09.01.2015 официант повар кондитер $
26.11.2014 Администратор, бармен, официант 300 $
02.11.2014 официант $
24.10.2014 Официант договорная
01.09.2014 Официант договорная
12.06.2014 официант $
11.02.2014 официант договорная
04.10.2013 Официант $
13.09.2013 официант договорная
02.09.2013 Официант $
22.08.2013 Официант договорная
22.08.2013 Администратор 500 $
18.08.2013 официант 2000 $
30.05.2013 официант $
04.10.2012 официант, бармен, кальянщик $
16.01.2012 официант, помощник повара договорная




 
   
Добавить резюме +
 
Добавить вакансию +


Украинская версия
Контактная информация
 

Наши проекты:



© 2008-2016 ООО «Работа Плюс»
Все права защищены в соответствии с действующим законодательством Украины. При использовании материалов сайта www.resume.ua гиперссылка на данный ресурс обязательна. Администрация может не разделять точку зрения авторов информационных материалов и не несет ответственности за размещаемую пользователями информацию.